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仕組みを導入しても売上は上がらない！？

昨日はこんなブログを書きました。

まあ、うちは仕組みで成果を出してますけどね。。。（笑）

仕組みの本質を知るコト

これが重要なんですよって話です。

今日も辛口で美容室の常識をぶっ飛ばそうと思います！

人を育てようとするから、人は辞める！？

いきなりぶっ込んだでしょ！笑

実際にボクはスタッフを育てようと思ったコトはありません！！！

なぜなら育たないからです！

というか、従来の育てるという感覚を変えた方が良いと思います。

従来の美容室の人材育成方法を見ると

子供に宿題をしろ！

この高校に入って、この大学に進学して、この企業に勤めなさい！！！

あれやったらアカン、これやったらアカン！

って感じです。

伝わってますかね？？？

ボクはこう感じてます。

子供を育てたコトがないボクが言うのもなんですが・・・（笑）

親が勝手に決めたレールを進む人生。。。

そら、嫌になりますよね～！

って話です。

そんな状態で頑張って勉強なんかしないですよね～！

けど、親は勉強して欲しいですよね～！

この差があるんですよ！

この差を知る！

これを知れば、子は勝手に育つんですよ！

子供を育てたコトないですけど。。。（笑）

経営も同じです。

スタッフに、あれやれこれやれ、それはアカン！

これでは、育たないです。

成長したらしたで

オレが育ててやった！

これでは、嫌になります。

こんなんじゃ親元離れて一人暮らししたくなりますよね～！

ボクは高校２年から一人暮らししてますけど。。。（笑）

決して愚れてたわけではありませんよ！！

親に逆らったコト何か１度もありませんから！！！

そんなコトはさておき、

スタッフを育てよう！

こういう気持を捨てるコトです。

それじゃあどうするの？って話ですよね。

スタッフが育つ環境を創るコトです！

スタッフが勝手に育つようにするんですよ！

これには「あるモノ」が必要です！

この「あるモノ」とは何だと思いますか？

考えてみて下さい。

さて、講習会の準備をするので、今日はこの辺で。。。

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９月、１０月、１１月の、そこにしかない上質サロンの創り方講習会の予定

東京講習会
・９月８日（火）
・１０月６日（火）
・１１月は未定です。

大阪講習会
・９月２８日（月）
・１０月２６日（月）
・１１月３０日（月）

名古屋講習会
・９月１４日（月）
・１０月１９日（月）
・１１月９日（月）

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