【美容室の経営】スタッフが成長するサロン力を創る!?
美容室経営で長期繁栄サロンを創るための講習会を開催しています。
【髪質改善ヘアエステシステム】
・客単価1万円以上
・リピート率95%
・次回予約90%
上記のノウハウをお伝えします。興味があれば下記の講習案内をご覧ください。
↓ ↓ ↓ ↓
そこにしかない上質サロンの創り方 講習会のご案内
Facebookでも友達を募集してますので、お気軽に申請してください。
ボクは美容師ではありません。
ですが、美容室を経営しています。美容師としてではなく経営者として「経営」という観点からのブログを書いてます。 REAL LIFE(リアルライフ)は地域で最も上質なサロンを創りたい方を全力でサポートする会社です。
リアルライフのホームページ
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REAL LIFE
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気が付けば7月に入ってますね。。。
今年も半分過ぎたってコトですね。
さて、みなさん前半の半年はどうだったでしょうか?
年始に立てた目標に対しての成果はどうでしょうか?
おはようございます
河合です。
先日は「そこにしかない上質サロンの創り方 in 東京講習会」でした。
いつもは第一部はボクが経営について話すのですが、今回は、直営サロンgluckの森が、しょっぱなから登場でした。
髪質改善ヘアエステを導入してるサロンさんは、単価やリピート率が上がります。
スタイリストのキャリアに関係なく、美容室としての成果が出ます。
個人能力がどうとかって話ではなく、サロン力が上がります。
ここで良いコトを書いても胡散臭いですが(笑)、「髪質改善ヘアエステ」を導入してるサロンさんのほとんどがこういう成果が出てるのは事実です。
そして、売上が上がり、スタッフさんが増えてきたサロンさんが多くなってきました。
ですから、今回の「そこにしかない上質サロンの創り方」の講習会では、そのスタッフさん向けに、森が基本的なコトをお伝えするという内容でした。
・必要な薬剤知識
・カウンセリングのロープレ
・フィニッシングのロープレ
こんな内容だったと思います。
髪質改善ヘアエステで成果を出すために重要なコトです。
スタッフが成長(成果を出す)するために必要なコトです。
要は、スタッフが成長するサロン力を創るコトが経営者の仕事だと思うんですよね。
そしてボクは、
長期繁栄サロンを創るために発足した
「S.E.L」
という、グループとして経営者の方だけでの経営会議をしてたからです。
「S.E.L」がどんなグループなのか、目的は?指針は?目指すところは?
こんなコトをお伝えし、それを達成するために経営者として必要なコト、やるべきコトなどのディスカッションです。
・発展のために、出店なのか、拡張移転なのか?
・資金調達の方法は?
・経営者の仕事の量と内容とは?
こんな内容です。
この「S.E.L」は、まずは50社限定でのスタートを考えてます。
書く書くと言いながら、詳細は書いてないのですが。。。(笑)
また書きます。
次回は「経営者の仕事量と内容」について書こうと思います。
直営サロンのビジネスモデルが見れますから。
・長期繁栄サロンを創る講習会のご案内
3人以下という少人数で開催します。
1人でも開催可能です。
ご要望があればご連絡ください。
講習会のお問合せ先 reallife0814@gmail.com担当 河合知起
東京講習会
・7月5日(火)
・8月は開催はありません
・9月6日(火)
大阪講習会
・7月25日(月)
・8月は開催はありません
・9月26日(月)
名古屋講習会
・7月11日(月)
・8月は開催はありません
・9月12日(月)
講習会のお問合せ先 reallife0814@gmail.com
7月に新規出店します!
3人募集を考えてます。
スタイリスト、アシスタント、パート、男女、ブランクがあっても大丈夫です。
未来を選べる美容室の求人情報
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求人情報
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・講習会のご案内
興味がありましたら、是非参加してください。
お問合せ先 reallife0814@gmail.com